Esta ha sido la respuesta de un juzgado al despido improcedente de una teleoperadora

El Juzgado Social número 25 de Barcelona ha reconocido el derecho a la ausencia del trabajo por una urgencia veterinaria. Lo ha hecho tras declarar improcedente el despido de una teleoperadora que faltó a su puesto de trabajo para aplicar la eutanasia a su perra en estado crítico. El fallo sienta un precedente en cuanto a la relación entre las obligaciones laborales y la responsabilidad hacia los animales de familia. Ante la falta de jurisprudencia al respecto, esta sentencia podría influir en futuros casos.

Los hechos se remontan a noviembre de 2024, cuando la trabajadora recibió una llamada urgente de su clínica veterinaria. Su perra había ingresado el día anterior debido a un bulto en la boca y síntomas de apatía y sangrado. Al día siguiente su estado se agravó y la clínica recomendó la eutanasia. La teleoperadora abandonó su puesto de trabajo sin permiso. La respuesta de la empresa fue un despido disciplinario por acumulación de ausencias «muy graves», tras otras tres supuestas faltas en un mes.

Según el juez, la ausencia del puesto de trabajo «no puede concebirse como una ausencia por capricho de la trabajadora, sino que la misma descansa en razones sobrevenidas, imprevisibles, humanitarias y éticas«. Además, habría sido «inmoral», según la sentencia, la prolongación de la agonía del animal hasta que la trabajadora finalizara su jornada.

La empresa tendrá que escoger entre readmitir a la empleada en las mismas condiciones y abonarle los salarios correspondientes desde su despido o extinguir el contrato con una indemnización de más de 4000 euros.

Ley 7/2023

La sentencia alude directamente a la Ley 7/2023 de protección de los derechos y el bienestar de los animales. Esta norma establece obligaciones para con los animales de familia, como garantizar su cuidado y atención veterinaria. Si bien no contempla los permisos laborales por urgencias veterinarias ni tampoco lo hace el Estatuto de los Trabajadores, esta laguna legal hace innovadora la sentencia del juzgado catalán. El fallo contempla la nueva realidad en cuanto a la sensibilización social hacia los animales como seres sintientes, reconocidos como tal por el Código Civil.

España todavía no incluye en su legislación estos supuestos, pero sí lo hacen otros países como Reino Unido, que reconoce oficialmente el permiso laboral por la muerte de un animal de familia. Otros como Italia están impulsando reformas legislativas al respecto.